Expertos en
capacitación vivencial.

"El comportamiento individual depende de la interacción entre las características personales y el ambiente que lo rodea"
- Kurt Lewin
Diseñado para integrar y fortalecer equipos a través de la diversión y una convivencia fuera de lo ordinario, se fortalece el sentido de pertenencia y la colaboración entre todos los integrantes del equipo. Se trabajan los siguientes temas:
-
Integración de equipos.
-
Construcción de relaciones interpersonales.
-
Flow en el trabajo.
-
El trabajo como un determinante de la felicidad personal.
-
Sentido de pertenencia.
Recomendado para:
-
Equipos recientemente formados.
-
Cambios de liderazgos en el equipo.
-
Celebraciones y aniversarios de la organización.
Beneficios:
-
Fortalecimiento de la confianza en el equipo.
-
Creación y fortalecimiento de relaciones interpersonales.
-
Elevar la motivación y compromiso del grupo.
-
Mejorar la disposición a trabajar en equipo.
-
Favorecer actitudes positivas para la colaboración y aprendizaje.





Número de participantes: mínimo 10
Duración: 2 a 6 horas
Perfil de Participante: Toda la organización
Nivel de actividad fisica: Medio a alto
Espacio de Trabajo: Ambas versiones "indoor" y "outdoor".

Capacitación a la medida de tus necesidades
Ponemos como prioridad tus necesidades organizacionales y objetivos formativos:
-
Ajustamos la duración de las sesiones.
-
Adecuamos las actividades a las metas del equipo.
-
Reestructuramos los temas formativos para garantizar su relevancia.
-
Personalizamos la aplicación práctica del contenido.
-
Aterrizamos el aprendizaje al contexto de la organización y de los participantes
Todo esto con el fin de ofrecerte una capacitación a la medida, que realmente logre un impacto significativo y un aprendizaje duradero.
Catálogo de Temas Formativos
El siguiente listado de posibles talleres, módulos y programas ofrece una idea de los temas con los que podemos ayudarte. Todos utilizando Aprendizaje Experiencial garantizando cambios profundos en la actitud y un aprendizaje significativo.
